面對職場瀰漫著各種狀況，大多數人都以為工作的性質或內容是最重大的挑戰；其實，情緒才是最關鍵的障礙。無論是剛入社會的新鮮人、猶豫著要不要轉職或創業的上班族，甚至是年過四十的主管，都會面臨一些對於職場的困境，例如：「對新的工作有恐懼感」「對現在的工作力不從心」「明明很認真努力，內心卻常升起無力感」「看什麼都覺得不順眼」「明明才剛剛休假回來，卻一點都提不起勁來工作，巴不得可以繼續休假」……這些問題，追根究柢，都脫離不開「情緒」。
因此，主管需要妥善處理職場情緒，以幫助員工完成其工作要求，同時又避免不當的情緒行為造成不良影響，否則可能會造成員工痛苦，績效低落，進而讓公司受損。個人也要學會轉化情緒，表達情感、接受挫折、承擔壓力，活出既不討人厭、也不討厭自己的職場人生，進而修練好職場最關鍵的能耐，擁有足夠的自信與勇氣。
有鑑於此，本次講座特邀請曾任職IBM、HP、Microsoft等知名企業之暢銷作家 <>吳若權，來分享我們要如何妥善處理「情緒」，別任由情緒妨礙了工作效率，學會搞定自己，就能發揮戰力、優游職場！主管也可藉由情緒的處理，正向領導員工，幫助員工消除負向情緒，協助完成其工作，成就雙贏的職場員工關係！
主辦單位：勞動部勞動力發展署雲嘉南分署
承辦單位：德鍵企業有限公司
講座講師：暢銷作家行銷及管理顧問 吳若權
講座時間：2019/6/21(五) 13:30～15:30
講座地點：台南晶英酒店-2樓仁德廳 (台南市中西區和意路1號)
聯絡電話：06-222-0066#50~56
